원청이 직접 나서 하청과 임금·복지 격차 줄인다

부산지역 조선 업체들이 하청 업체와의 임금·복지 등의 격차를 완화하기 위해 힘을 모은다.

부산시는 1일부터 ‘2026년 부산 조선 산업 지역상생 격차 완화 지원사업’을 펼친다고 밝혔다. HJ중공업, SB선보㈜, ㈜오리엔탈정공, 대양전기공업㈜, ㈜KTE, ㈜파나시아, ㈜동화엔텍 등 7개 기업이 이번 사업에 4억원의 자금을 출연해 하청 노동자의 임금, 복지, 안전 등의 개선에 직접 참여한다.

고용노동부의 ‘지역상생형 일터조성 프로젝트’ 공모에 선정돼 국비 19억원 등도 확보하면서 이 사업에 총 27억8000만원이 투입된다.

사업은 총 5개 세부 프로그램으로 구성됐다. △초기 정착 3+3 지원(신규 입사자에게 3개월·6개월 차에 걸쳐 정착 장려금 최대 200만원 지급) △숙련 유지 기술 전수 인센티브 지원(7년 이상 장기근속 숙련 인력 인센티브 최대 200만원 지원) △세이프티 업그레이드(안전보건 및 고위험 장비 지원 최대 350만원) △클린 워크&힐링 센터 개선(공동시설 환경개선 필수 물품 지원 최대 2500만원) △올인원복지지원(휴가비, 종합건강검진, 작업복 세탁 서비스 지원 등) 등이다.

사업의 지속성을 확보하기 위해 시, 고용노동부, 원·하청 기업, 전문가 등이 참여하는 상생협의체도 운영된다. 협의체는 상생 협약 체결과 이행 점검, 사업 방향 설정, 성과 관리를 총괄하고, 실무 협의체와 연계한 상시적 논의와 현장 소통을 통해 격차 해소 과제를 발굴·이행하는 민관 협력 거버넌스의 핵심 축 역할을 수행한다.

부산 조선 업계는 대형 조선소 중심의 다른 지자체와 달리 중견 조선소와 조선기자재 업체가 밀집된 구조다. 이에 이번 사업으로 지역 조선업 허리층에 있는 협력 업체의 노동 환경 개선 등이 기대된다.

이날부터 참여 기업과 참여자를 모집한다. 신청 자격, 모집 기간 등 자세한 사항은 부산상공회의소 홈페이지의 공고문을 확인하거나 상공회의소로 문의하면 된다.

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